人事信息—事业单位招考：千阳县2017年特岗教师招聘公告

千阳县2017年特岗教师招聘公告

根据省教育厅、省机构编制委员会办公室、省财政厅、省人力资源和社会保障厅《关于做好2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（陕教〔2017〕168号）精神，现将千阳县2017年特岗教师招聘有关事宜公告如下：

一、招聘对象及条件（一）招聘对象：全日制普通高校应往届专科及以上毕业生（专科必须为师范教育类）。其他非师范教育类专科学历和成人学历及党校学历的毕业生不在本次招聘范围之内。

（二）招聘条件

1．基本素养条件。政治素质好，热爱教育事业，品行端正，遵纪守法，在校或工作（待业）期间表现良好，未受过任何纪律处分，无不良就业记录，志愿服务农村基层教育。各类基层服务期未满或服务期内有一次考核不合格者不能报考。

2．资格与岗位条件。持有相应的中小学教师资格证书或教育部考试中心颁发的《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》,具备教师资格的其他条件要求和招聘岗位要求。

3．身份与年龄条件。年龄在30周岁以下（1987年5月1日后出生），符合本次招聘条件的全日制普通高校应往届毕业生。

4．户籍条件。专科为宝鸡地区户籍，本科及以上学历为陕西省户籍。

5．身心条件。心理健康，身体条件符合省教育厅、省卫生计生委《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》（陕教师[2016]4号）规定要求，能适应设岗地区工作和生活环境。

6．优先条件。总成绩并列优先顺序为：笔试成绩高者优先、专业课成绩高者优先、师范教育类本科生优先，本地生源优先。

二、招聘计划

2017年拟招聘特岗教师20名，其中小学英语教师4名，小学体育教师6名，小学音乐教师4名，小学美术教师4名, 小学信息技术教师2名。具体招聘计划详见附件1。

三、招聘形式及程序

（一）网上报名。采取网上报名形式，报名时间为5月18日12:00至5月24日12:00。考生通过登录陕西省特岗教师管理信息系统（网址：tgjs.sneducloud.com，以下简称“陕西特岗系统”）进行注册登录报名。

（二）资格审查。

1.网上初审。5月18日至24日，对报考人员申报志愿情况严格进行网络资格审查。

2.现场确认。5月25日、26日，对网上初审通过的报考人员进行现场资格审核确认。

（三）笔试。笔试考试内容以陕西省特岗教师系统公告为准，试题由省教育厅统一印制。根据笔试成绩从高到低按照1:3比例确定参加面试人员名单并在市教育网、县政府网公示（紧缺薄弱学科可根据笔试总成绩从高至低确定参加面试人员，笔试成绩单科零分除外）。打印准考证时间为6月14日至17日，统一笔试时间为6月18日（星期日），笔试地点另行通知。

（四）面试。面试采取讲微型课的方式进行，备课时间60分钟，讲课时间15分钟，讲课分专业进行，采用千阳县小学现行教材，面试时间、地点另行通知。

面试结束后，根据考生笔试和面试综合成绩（笔试、面试成绩按5：5计算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，不实行四舍五入），按照从高到低、招聘岗位计划数与考试人数1：1的比例确定体检人员名单，报市特岗计划办公室审核后，在市教育网、县政府网公示。

（五）体检。公示结束后，统一组织体检人员到指定的县级以上医院进行体检，体检费用由个人负担，体检标准执行省教育厅、省卫生计生委《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》（陕教师[2016]4号）的有关规定。因体检不合格或其他原因取消体检资格，所形成的岗位空缺按报考该岗位考生综合成绩依次递补。体检结束后，对体检合格人员进行公示，公示期不少于5天。

（六）签订合同。体检结束后，按照省教育厅等四部门《通知》规定的程序和办法，与拟聘特岗教师签订《陕西省2017届农村学校特设岗位教师聘用合同书》。

（七）集中培训。8月份，由县教育体育局集中组织对聘用的特岗教师进行岗前培训，做好入职前的师德教育和教学培训工作。

（八）上岗任教。被聘用的特岗教师全部安排到千阳县教育体育局所属农村小学任教。

四、注意事项

1.报考人员报名前，请认真学习省教育厅、省编办、省财政厅、省人力资源和社会保障厅《关于做好2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（陕教[2017]168号）文件精神。

2.报考人员应对在网上报名提供的个人信息的真实性负责，提供的信息不准确、不真实或弄虚作假的，一经查实，即取消笔试、面试、体检或聘用资格。

3.报考人员在资格审查、领证、笔试、面试、体检及要求办理其它事项过程中，在规定时限内不按时到场者视为自动放弃资格。

4.特岗教师招聘期间，相关信息主要通过“陕西特岗系统”、宝鸡教育网、县政府网发布，另外报考人员应准确提供个人固定电话和手机号码，确保报名时所填报的通讯工具畅通。

附件：

附件一： 千阳县2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘计划

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